事业单位应聘还要提交生育承诺书？

  近日，深圳市光明区事业单位的招聘公告引发了网友热议。

  公告中明确要求：报考人员需提交计划生育情况个人承诺书。

  对此，很多网友就表示疑惑，明明国家在鼓励生育，生育政策也一再放宽，怎么应聘事业单位岗还要写生育承诺呢？针对女性？还是不让生？或者必须生够3个孩子才行？

  面对社会舆论的质疑，光明区委组织部的工作人员也作出回应：生育承诺书一事，是按国家政策，系全市统一模版，并非新立标准。

  随后有网友晒出了“计划生育承诺书”的具体内容，除了要求填写必要的个人信息外，涉及生育的内容只有子女数量、是否怀孕以及有无违反生育规定三个部分，并未涉及过多敏感信息。

  所以这份“计划生育承诺书”是不存在针对女性、限制生育以及要求生育数量等情况的。相信关注此事的网友们也是放心了。

  其实，随着国家的重视鼓励、三胎政策逐步落实以及各类福利补贴的推出发放，有关生育的资讯已经越发受到民众关注。

  这既是好事，也是坏事。

  好处在于，民众的日益关注，利用良性的引导，是有助于提高生育意愿，缓解低迷生育现状的；

  但坏处在于，任何事关生育的”风吹草动”，都有可能演化为一场备受网友批判的负面新闻；

  所以能否用好这把“双刃剑”，或许才解决人口老龄化严重、出生率持续低迷等问题的关键！

  作为民众，我们学会如何辨析真假信息、懂得如何独立思考，以避免无脑跟风，被他人左右思想的情况发生。

  作为，也要懂得谨言慎行、规范行为。不仅要带头保障女职工的生育权益，更要从细枝末节处出为国家生育大计建言献策。

  这样才有利于改善生育颓势，建立起生育友好型社会，让民众生育再无顾虑。

  不仅如此，为民众建立起的生育认知，也是提高生育率十分重要的一步！

  在多种因素的影响下，推迟生育计划已经成为越来越多适龄夫妻的选择，晚婚晚育现象也为此日益普遍。

  可由于晚婚晚育与不孕不育的增加趋势高度重合，所以据国家统计局数据显示，我国育龄夫妻的不孕不育率已经攀升至约12-18%这一水平。

  有关专家还指出，受当晚婚晚育的影响，辅助生殖技术正在逐渐成为主流的生育方式之一。截止到目前，我国每年试管婴儿的出生数量已达30余万！

  由此可见，懂得“适龄生育”的重要性，才能降低不孕不育的发生几率，迎来一场高质量、率的孕育！

  当然！对于已经步入的高龄的朋友，则建议提前做好孕前检查，排除潜在的疾病隐患，并在必要时借助试管助孕，以迎来属于自己的好孕人生！

  生育不易，且行且珍惜。最后祝愿所有想生育的夫妻都能身体健康、备孕顺利、试管成功、家圆好孕~